تسهيل تبادل المعرفة التنظيمية الهامة.
تأكد من أن القرارات المتخذة تستند إلى المعرفة الدقيقة وفي الوقت المناسب.
استخدم المعرفة لتعزيز الإبداع وتحسين الأعمال.
حماية المعرفة والملكية الفكرية للمنظمة.
تعزيز ممارسات إدارة المعرفة مع مرور الوقت.
التعرف على المعرفة الهامة داخل المنظمة.
جمع وتوليد المعرفة ذات الصلة.
الحفاظ على المعرفة في أنظمة منظمة وسهلة الوصول إليها.
تعزيز التعاون وتدفق المعرفة.
تقييم وتعزيز عمليات إدارة المعرفة بشكل مستمر.
التقاط المعرفة واستخدامها بشكل فعال.
تعزيز الحلول الإبداعية باستخدام المعرفة المشتركة.
الحصول على معلومات دقيقة عند الحاجة إليها.
حماية مصادر المعرفة القيمة.
تعزيز العمليات والكفاءة بمرور الوقت.
استخدم المعرفة التنظيمية بشكل استراتيجي.
تطوير منتجات وخدمات وحلول جديدة.
تقليل التكرار وتبسيط سير العمل.
تشجيع تبادل الخبرات بين الفرق.
بناء قدرات طويلة الأمد لتحسين المستمر.
الإدارة تقود ثقافة إدارة المعرفة.
التعرف على المعرفة الهامة وتوثيقها بشكل منهجي.
تعزيز التعاون والوصول المفتوح إلى المعرفة.
حماية المعلومات الحساسة أو الحرجة.
تقييم ممارسات إدارة المعرفة وتعزيزها بشكل منتظم.